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チームとは?
C-Dreamの、安心・満足・伝統に沿って開催しているオフ会スタッフメンバーです。
飲み会・カラオケ・スポーツ・食べ物・ギャンブル・合同・協賛など、様々なカテゴリーで
オフ会を開催しています。

運営について
オフィシャルオフとは?
C-Dreamの【安心】【満足】【伝統】の考えのもと行っているオフ会です。
各担当で行いたい企画を決めて、オフ会、ネット活動を行います。
スタッフ編成
マネージャー、担当、サポーター、メンバーの各役割に沿って活動しています。
各オフ会を企画するには、サポーターに入り、まずは活動する事が必要です。
各スタッフ役割

[マネージャー]
各企画担当を率いる責任者です。地域・カテゴリーなどのブロックを仕切っています。
オフ会・イベントスキルがあり、全ての事に対応出来る実力者が行います。
各担当、サポーターからの意見を聞き、皆が求めるオフ会開催を作り上げる役割です。

[企画担当]
1オフ会企画を仕切る担当者です。
決まったオフ会の進行・仕切・人集めを行います。
マネージャーとともに行動する責任者です。

[サポーター・メンバー]
各オフの手伝いをする人です。盛上げ・仕切協力を行います。
まずは、サポーター・メンバーから〜。
スタッフ5ヶ条

C-DREAMスタッフで以下の5ヶ条を決めて努力しています。

『安心出来る場所を一緒に作ろう!』

楽しいオフ会作りをする為にへんな人がいたら報告してね♪
宗教、商売、ネットワークビジネスの勧誘禁止。
セクハラ禁止!みんなで治安を維持していこう!

『一緒に盛り上げよう!』
開会拍手、乾杯など全体で盛り上がれるようにしましょう。
楽しい盛上げ方があったら、一緒に伝統にしていこう♪

『たくさんの人が友達の輪に入れるようにしよう!』
お初さんで輪に入れない人をどんどん輪に入れてあげよう!

『たくさんの人が参加する楽しい場所を作りましょう!』
自分が参加するオフ会は、日記で告知したり、わりに声をかけるなどして、
よりたくさんの人で一緒に楽しめるオフ会を作ろう

『みんなで満足出来るオフ会を作ろう!』
自分の満足と自分以外の満足を考えれるオフ会作りをしよう♪
集合時間を守って一緒に開始出来るように心がけたり、
参加する人へ気遣い出来るようにしたりしよう!

運営

[合同ミーティング・懇親会]
毎月1回スタッフの意見、やりたい企画を募る会議を行います。
皆が求めているものをより多く、オフ会に反映出来る状況作りを心がけています。
合同ミーティングは終わった後は、各企画仕切の練習会、懇親会を行います。

[マネージャー会議]
マネージャー、スキルの高い企画担当者で集まります。
皆が求める企画をどのように反映していくか、人選、改善点を話し合い、
オフ会運営を行っていきます。

[オフ会レポート]
開催したオフ会レポートは全て企画担当者が行います。

[オフ会の企画・開催情報公開]
企画担当が決めた企画をマネージャーが確認をした後、 どり〜むボードに掲載します。
どり〜むボードに掲載した後、企画担当サポーターで人集めを行い、盛上げていきます。
特 典
マネージャー・企画担当には、予算制度が用意されています。
オフ会準備費・企画作成・通信費用などの負担を軽減して、
企画側と参加側をより平等に出来るようにしています。
サポーターは、頑張り次第で会費割引を受ける事が出来ます。
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友だち追加数

オフ会 スタッフ募集

シードリームのオフ会を盛り上げる
スタッフを募集しています。

  • 得意な分野がある。
  • 手伝って、より多く関りあいたい!
  • 目立って、友達を増やしたい!
  • 仕切り好き。
  • 新しい事、企画を考えたい。
  • 暇でやる事が欲しい。
  • 何でもいいからやる事が欲しい。

etc... どんな想いでスタッフに参加するかは人それぞれ。
スタッフを行いたい人は、各オフ会に出席しているマネージャーまでお願いします。